根据深圳市人民政府《关于印发深圳市人才认定办法的通知》,现对拟认定为深圳市高层次专业人才的人员予以公示(具体见附表)。
公示时间为2021年8月16日至2021年8月27日。公示期间,任何单位和个人对拟认定人员有异议的,可通过来访、来电、来信等方式反映(地址:深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园一楼办事大厅12-14号窗口,邮编:518040,联系电话:88123601)。反映情况和问题必须实事求是、客观公正。要求反映人提供真实姓名、联系电话、家庭地址或工作单位,以示负责。
我们将对反映人和反映情况严格保密,对所反映的情况和问题,将认真进行调查核实,并视情况以适当方式向反映人反馈。调查属实并影响认定的,取消拟认定人员资格。
附:深圳市高层次专业人才拟认定人员公示名册
深圳市人力资源和社会保障局
2021年8月15日
序号 |
工作单位 |
姓名 |
认定级别 |
主要认定依据 |
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1 |
南方科技大学 |
张健 |
国家级领军人才 |
近5年,在Nature或Science上以第一作者或通讯作者发表论文者 |
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2 |
南方科技大学 |
尹龙卫 |
国家级领军人才 |
新世纪百千万人才工程国家级人选 |
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3 |
清华大学深圳国际研究生院 |
洪朝鹏 |
国家级领军人才 |
近5年,在Nature或Science上以第一作者或通讯作者发表论文者 |
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4 |
深圳市加勇砚文化有限公司 |
曹加勇 |
国家级领军人才 |
中国工艺美术大师 |
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5 |
中广核核电运营有限公司 |
王建涛 |
国家级领军人才 |
近5年,获得“中华技能大奖”荣誉称号的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
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6 |
华为技术有限公司 |
吴章彬 |
地方级领军人才 |
近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) |
|
7 |
华为技术有限公司 |
李飒 |
地方级领军人才 |
近5年,获得中国专利优秀奖、中国外观设计金奖、省专利奖金奖前2名(须为专利发明人或设计人) |
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8 |
深圳市新南山控股(集团)股份有限公司 |
王世云 |
地方级领军人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 |
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9 |
深圳市中燃科技有限公司 |
王传忠 |
地方级领军人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 |
|
10 |
深圳市紫光同创电子有限公司 |
陈艳琼 |
地方级领军人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 |
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11 |
深圳市紫光同创电子有限公司 |
王佩宁 |
地方级领军人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 |
|
12 |
深圳天海通信有限公司 |
武美 |
地方级领军人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的副总经理级别及以上者 |
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13 |
深圳远超智慧生活股份有限公司 |
方达昱 |
地方级领军人才 |
近5年,担任省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部工程实验室主任,省、部工程研究中心主任;(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) |
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14 |
中国医学科学院肿瘤医院深圳医院 |
于振涛 |
地方级领军人才 |
近5年,国家临床重点专科(学科)带头人,国家中医药管理局重点专科(学科)(含筹建1年以上项目)带头人;近5年,评选为深圳市Ⅰ类实用型临床医学人才,且在省部级或以上医学类重点学科(专科)担任主要负责人(带头人) |
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15 |
中山大学·深圳 |
黄海风 |
地方级领军人才 |
近5年,担任国家科技重大专项专家组成员;项目(课题)第一副组长、分课题组长,且项目(课题)通过验收 |
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16 |
北京大学深圳研究生院 |
崔岁寒 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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17 |
北京大学深圳研究生院 |
李雅礼 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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18 |
北京外企德科人力资源服务深圳有限公司 |
朱海冬 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
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19 |
广东粤海水务股份有限公司 |
吴传栋 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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20 |
国信证券股份有限公司 |
熊盛华 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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21 |
国信证券股份有限公司深圳互联网分公司 |
周贤正 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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22 |
国信资本有限责任公司 |
曹松威 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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23 |
哈尔滨工业大学(深圳)(哈尔滨工业大学深圳科技创新研究院) |
梅杰 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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24 |
恒大新能源技术(深圳)有限公司 |
周青 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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25 |
惠雨恩科技(深圳)有限公司 |
黄秀松 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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26 |
凯特立斯(深圳)科技有限公司 |
丁小兵 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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27 |
凯特立斯(深圳)科技有限公司 |
张润通 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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28 |
南方科技大学 |
孙便霞 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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29 |
南方科技大学 |
雷志文 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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30 |
南方科技大学 |
毛亚丽 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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31 |
南方科技大学 |
赵凌霄 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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32 |
南方科技大学 |
吴勃 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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33 |
南方科技大学 |
宋真龙 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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34 |
南方科技大学 |
叶财超 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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35 |
南方科技大学 |
王利丹 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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36 |
南方科技大学医院(深圳市南山区西丽人民医院) |
刘庆云 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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37 |
南方医科大学深圳口腔医院(坪山)(深圳市第二口腔医院) |
徐稳安 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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38 |
南方医科大学深圳医院 |
龚婷 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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39 |
平安国际智慧城市科技股份有限公司 |
王子铱 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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40 |
清华大学深圳国际研究生院 |
霍新明 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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41 |
清华大学深圳国际研究生院 |
朱朋飞 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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42 |
清华大学深圳国际研究生院 |
蔡家柏 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
43 |
清华大学深圳国际研究生院 |
胡振中 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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44 |
清华大学深圳国际研究生院 |
梁论飞 |
后备级人才 |
国家“973计划”课题组第二、三负责人,且课题通过结题验收 |
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45 |
清源生物(深圳)有限公司 |
金辉 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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46 |
深圳宝兴电线电缆制造有限公司 |
廖安平 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
47 |
深圳大学 |
毛艳萍 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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48 |
深圳大学 |
易荣兴 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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49 |
深圳大学 |
戴涛 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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50 |
深圳大学 |
葛彬杰 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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51 |
深圳大学 |
徐锡镇 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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52 |
深圳大学 |
赵丹丹 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
53 |
深圳大学 |
黄传威 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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54 |
深圳大学总医院 |
周景峰 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
55 |
深圳大学总医院 |
杨岑 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
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56 |
深圳高性能医疗器械国家研究院有限公司 |
夏向向 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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57 |
深圳华算科技有限公司 |
张冉冉 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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58 |
深圳技术大学 |
孟爱云 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
59 |
深圳技术大学 |
张维 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
|
60 |
深圳技术大学 |
王蒙 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
61 |
深圳市宝安纯中医治疗医院 |
崔远武 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
|
62 |
深圳市比亚迪锂电池有限公司 |
邓伟 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
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63 |
深圳市比亚迪锂电池有限公司坑梓分公司 |
潘增 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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64 |
深圳市第二人民医院(深圳市转化医学研究院) |
孙维超 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
65 |
深圳市第三人民医院(深圳市肝病研究所) |
刘阳 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
|
66 |
深圳市第三人民医院(深圳市肝病研究所) |
周兵 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
67 |
深圳市方晶科技有限公司 |
詹鑫源 |
后备级人才 |
近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) |
|
68 |
深圳市福田区博士交流协会 |
杜春雨 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
69 |
深圳市广晟德科技发展有限公司 |
范恩 |
后备级人才 |
近5年,获得国家自然科学基金面上项目、重大研究计划项目、青年科学基金项目资助的项目第一人,且课题通过结题验收 |
|
70 |
深圳市黑米 服务有限公司 |
甘林 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
71 |
深圳市环境科学研究院 |
冯杰 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
|
72 |
深圳市基础工程有限公司 |
陈朝骏 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
73 |
深圳市金融稳定发展研究院 |
吕秋红 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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74 |
深圳市克洛诺斯科技有限公司 |
杨光 |
后备级人才 |
近5年,在累计获得经证监会或地方政府备案的风投机构3000万元以上风险投资资金、且在深圳注册不超过8年的非上市创业创新型中小企业中担任董事长或总经理者(每个单位限报1人) |
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75 |
深圳市青鼎装备有限公司 |
朱拾东 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
76 |
深圳市燃气集团股份有限公司 |
罗益明 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
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77 |
深圳市润谊泰益科技有限责任公司 |
崔晗 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
78 |
深圳市萨米医疗中心 |
崔瀚威 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
79 |
深圳市韶音科技有限公司 |
肖乐 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
80 |
深圳市深玛网络科技有限公司 |
冯明明 |
后备级人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的非高管人员或前5%-15%的人员 |
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81 |
深圳市生强科技有限公司 |
申志远 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
82 |
深圳市投资控股有限公司 |
李克勉 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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83 |
深圳市新华南健身学院有限公司 |
严福广 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
84 |
深圳市信维通信股份有限公司 |
卢君然 |
后备级人才 |
近5年,担任市(地级市以上,下同)、厅(重点)实验室主任、市技术中心主任、市工程技术研究中心主任,市工程实验室主任,省工程实验室学术委员会主任(含筹建1年以上项目)(每项仅可申报1人) |
|
85 |
深圳市药品检验研究院(深圳市医疗器械检测中心) |
王进美 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
86 |
深圳市易通商务服务有限公司 |
赵金玉 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
|
87 |
深圳市越疆科技有限公司 |
赵丹 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
88 |
深圳市展行生物有限公司 |
黄海波 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
89 |
深圳市长隆科技有限公司 |
李腾 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
90 |
深圳湾实验室 |
全学波 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
91 |
深圳维世达胜凯医疗有限公司深圳维世达胜凯门诊部 |
刘甲野 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
92 |
深圳问萄文化发展有限公司 |
潘军 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
93 |
深圳先进电子材料国际创新研究院 |
吕夏蕾 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
94 |
深圳先进技术研究院 |
宋国芬 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
95 |
深圳先进技术研究院 |
沈俊涛 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
96 |
深圳先进技术研究院 |
宋庆乐 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
97 |
深圳信息职业技术学院 |
廖毅鹏 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
98 |
深圳信息职业技术学院 |
孙小强 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
99 |
深圳信息职业技术学院 |
黄明清 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
100 |
深圳信息职业技术学院 |
龙阳可 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
101 |
深圳远超智慧生活股份有限公司 |
陈名广 |
后备级人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的非高管人员或前5%-15%的人员 |
|
102 |
深圳远超智慧生活股份有限公司 |
陈义刚 |
后备级人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的非高管人员或前5%-15%的人员 |
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103 |
深圳职业技术学院 |
邓剑兰 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
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104 |
深圳志友技术培训有限公司 |
梁瑞琪 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
105 |
欣旺达电子股份有限公司 |
赵红丹 |
后备级人才 |
近5年,“深圳市产业发展与创新人才奖”获奖金额排名居本行业获奖人员前5%的非高管人员或前5%-15%的人员 |
|
106 |
中广核研究院有限公司 |
葛洪恩 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
107 |
中国建筑第二工程局有限公司华南分公司 |
张乐乐 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
108 |
中国科学院深圳理工大学(筹) |
徐花 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
109 |
中国科学院深圳理工大学(筹) |
邓潇斐 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
110 |
中国农业科学院深圳农业基因组研究所 |
陈凯 |
后备级人才 |
博士后出站留(来)深从事科研工作满3年者 |
|
111 |
中国医学科学院肿瘤医院深圳医院 |
张鑫宇 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
112 |
中海石油(中国)有限公司深圳分公司 |
郭英祥 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
113 |
中海石油(中国)有限公司深圳分公司 |
周和明 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
114 |
中海石油(中国)有限公司深圳分公司 |
赵虎 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
115 |
中海石油(中国)有限公司深圳分公司 |
蔡鹏飞 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
116 |
中海石油(中国)有限公司深圳分公司 |
张冬 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
117 |
中核华兴达丰机械工程有限公司深圳分公司 |
高小军 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |
|
118 |
中山大学·深圳 |
吴玫颖 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
119 |
中山大学·深圳 |
焦小磊 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
120 |
中山大学·深圳 |
梁禹 |
后备级人才 |
近5年,获得中国博士后科学基金资助的出站留(来)深博士后 |
|
121 |
周大福珠宝金行(深圳)有限公司 |
侯鹏 |
后备级人才 |
近5年,获得省级技术能手或者省劳动保障部门组织的职业技能竞赛前3名的技术技能型、复合技能型高技能人才 |